Paris, le 9 novembre 2015
CNP Assurances soutient cette année encore les Trophées APAJH (association pour adultes et jeunes handicapés) qui valorisent les initiatives publiques et privées favorisant l’accès à la vie sociale, culturelle et professionnelle des personnes en situation de handicap.
En soutenant les Trophées APAJH pour la onzième édition consécutive, CNP Assurances confirme son engagement en faveur de l’insertion, de la lutte contre la discrimination et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Engagée depuis 1995 dans la promotion de la diversité et de la non-discrimination professionnelle, elle a en effet mis en œuvre des moyens d’action formalisés pour l’emploi de salariés en situation de handicap à travers la signature d’accords spécifiques avec les partenaires sociaux. En juillet dernier, CNP Assurances signait son septième accord pour l’insertion des travailleurs en situation de handicap.
CNP Assurances s’attache aussi au quotidien à sensibiliser l’ensemble de ses collaborateurs et managers afin de faire évoluer leur regard sur toutes les formes de handicap.
L’implication constante du Groupe pour l’égalité et la diversité professionnelle a d’ailleurs été récompensée dès 2009 par le label Diversité, reconduit en 2012 pour quatre ans.
Bérengère Grandjean, directrice des ressources humaines Groupe de CNP Assurances, qui remettra le Trophée « Ville citoyenne et Service public » a déclaré : « En soutenant les Trophées APAJH pour la onzième année consécutive, CNP Assurances confirme une nouvelle fois son engagement en matière d’insertion des personnes en situation de handicap. Nous sommes heureux de contribuer ainsi à faire évoluer le regard porté sur le handicap et de récompenser les initiatives remarquables allant dans ce sens ».