Chez CNP Assurances, la gouvernance de la durabilité repose sur une organisation claire, du conseil d’administration aux équipes opérationnelles.
Le conseil d’administration définit les grandes orientations en matière de durabilité. Il fixe des objectifs à moyen et long terme, suit leur mise en œuvre et ajuste la stratégie si nécessaire. Il s’appuie sur des comités spécialisés pour approfondir ces sujets et assurer un suivi rigoureux. Parmi eux :
- le comité RSE veille à intégrer les enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance dans la stratégie et suit les résultats obtenus,
- le comité d’audit et des risques s’assure de la fiabilité des informations financières et extra‑financières et du bon suivi des risques.
Le comité exécutif met en œuvre la stratégie définie par le conseil d'administration et pilote les actions au quotidien. Il porte une attention particulière à la durabilité.
Le comité durabilité, composé des membres du comité exécutif, coordonne ces actions. Il suit les objectifs, analyse les risques et opportunités, et s’assure de la cohérence des démarches engagées dans l’ensemble du Groupe.
Enfin, les critères de durabilité sont intégrés dans la politique de rémunération des dirigeants, afin d’aligner la performance de l’entreprise avec ses engagements environnementaux et sociaux.