Des données anciennes. Les données statistiques relatives au cumul emploi-retraite sont rares. Un rapport, remis au Conseil d'orientation des retraites (Cor) en 2003, s'appuie sur une étude de la Drees publiée en 1999, mais basée sur des chiffres de 1995. A cette date, seuls 285.000 retraités (soit 3% d'entre eux) avaient repris une activité. En affinant les données par tranches d'âge, on constate qu'à peine plus de la moitié (54%) des retraités de moins de 50 ans* cumulaient emploi et retraite. Le taux tombait à 19% pour les retraités âgés de 50 à 59 ans et à 3% pour les plus de 60 ans, de loin les plus nombreux. Enfin, deux cumulants sur trois occupaient un emploi salarié. Dans 85% des cas, ces cumulants étaient des hommes.

L'impact sur les revenus. Dans cette étude, les informations concernant les revenus procurés par le cumul ne concernaient que les salariés. Il en ressort que les salaires des cumulants étaient deux fois plus élevés entre 54 et 59 ans qu'après 60 ans : 1250 euros contre 580 en moyenne mensuelle sur l'année. Ils venaient cependant compléter des retraites aux montants souvent plus faibles.

L'analyse de la Drees mettait deux autres points en évidence. Seuls 10% des cumulants de plus de 60 ans occupaient un emploi durable et avaient travaillé pendant une année complète, avec une rémunération au moins égale au Smic à temps plein. Par ailleurs, au-delà de cet âge, le cumul concernait surtout les salariés les plus qualifiés.

Un contexte peu favorable. Ces données sont anciennes, mais la tendance qu'elles dessinent a vraisemblablement perduré. En effet, même si la nécessité de mieux intégrer les seniors au monde du travail a fait l'objet d'une prise de conscience récente, les possibilités de cumuler emploi et retraite sont, de facto, limitées par un contexte peu favorable. Selon un rapport remis au Premier ministre en juillet 2005, « la France a développé depuis une trentaine d'années un pacte implicite, qui a conduit à exclure les seniors de l'emploi pour sauvegarder l'emploi des autres catégories ». Ainsi selon l'OCDE, seuls 40,6% des 55-64 ans exerçaient une activité professionnelle en 2004, contre 73% en 1971.

*Tous étaient issus des régimes spéciaux et pour la plupart anciens militaires.